Allround P&O
Jouw nieuwe uitdaging ligt hier!
Interesse?
SolliciterenStuur ons je gegevens door middel van het onderstaande sollicitatieformulier.
Direct solliciterenLa Providence is per direct op zoek naar een enthousiaste Allround P&O-er.
Wat wij zoeken:
Jij bent een enthousiaste professional die ziet wat nodig is en dat ook oppakt, in samenwerking met anderen. Je bent sterk in het verbinden en je gaat proactief de dialoog aan, waarbij je een confrontatie niet uit de weg gaat. Met de benodigde humor kun je mensen in beweging krijgen.
La Providence wil de zorg voor cliënten zoveel mogelijk ontzorgen en ontregelen, met behoud van hun zelfredzaamheid. De zorgzwaarte neemt toe, evenals de eisen vanuit wet- en regelgeving en dit met de gegeven krapte op de arbeidsmarkt. Dit vraagt een omslag naar anders werken en organiseren van zorg en daarmee een andere ‘mindset’ van onze medewerkers. Binnen deze complexe dynamiek draag jij bij aan het gezond en duurzaam inzetbaar houden van onze medewerkers. Heb jij een gezonde ambitie en denk je in kansen en uitdagingen? Dan willen wij graag met jou in gesprek!
Wat je gaat doen:
Als allround P&O’er ben je vooral coachend en ondersteunend aan de teamcoördinatoren en jouw directe collega’s op het brede HR-gebied. Denk o.a. aan: in-door-en uitstroom, het duurzaam inzetbaar houden van medewerkers, verzuim en re-integratie (Poortwachter), arbeidsrechtelijk casuïstiek en gespreksvoering. Je werkt nauw samen met je collega’s van P&O en je ondersteunt desgevraagd bij relevante projecten. Je levert input en verbetervoorstellen voor het bestaande beleid en evalueert regelmatig de voortgang.
Jouw profiel als mens:
Je bent een echte zelfstarter en je neemt je verantwoordelijkheid;
- Je hebt een proactieve, resultaatgerichte houding en bent communicatief sterk;
- Je bent een verbinder en je kunt makkelijk schakelen;
- Je kunt goed omgaan met uiteenlopende belangen;
- Je bent flexibel waar het kan en vasthoudend waar het moet;
- Je houdt van dynamiek en kunt daarin goed je eigen grenzen bewaken;
- Je bent gericht op samenwerking.
Jouw profiel als professional:
Je bent in het bezig van een HBO-diploma op het gebied van HR en hebt relevante werkervaring, bij voorkeur in de (ouderen)zorg;
- Je hebt ervaring in de uitvoering van de Wet Poortwachter, verzuimbegeleiding en duurzame inzetbaarheid;
- Je bent een sparringpartner voor de leidinggevenden;
- Je bent op de hoogte van relevante actuele wet- en regelgeving;
- Je weet de visie en koers van de organisatie vast te houden;
- Je bent servicegericht en je gaat makkelijk de dialoog aan;
- Je hebt een open en onderzoekende houding.
Wat wij jou bieden:
Een tijdelijk dienstverband voor de duur van 1 jaar, voor 24 uur;
Salariëring in FWG 55, minimaal € 3.084,18 en maximaal € 4.426,10, alsmede secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO VVT met o.a. een eindejaarsuitkering van 8,33%, een pensioen bij Zorg en Welzijn, 8% vakantiegeld en 237,4 vakantie-uren per kalenderjaar.
Bij indiensttreding vragen wij je een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) te overleggen.
Solliciteren:
Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern geplaatst, waarbij interne kandidaten voorrang in de procedure hebben.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Ingrid Backus, bestuurder van La Providence, telefoonnummer 077-3555656. Je motivatiebrief en cv stuur je (voor 15 oktober 2022) ons via de “Direct solliciteren” knop bovenaan deze pagina.
Kom jij onze teams versterken?
We heten je alvast van harte welkom!